Bordspel Reflect | diversiteit in dialoog

Het bordspel Reflect confronteert je met de eigen opvattingen over wat juist is. Het spel leert je te kijken naar het effect van jouw denkwijze en om collega’s aan te spreken op hun gedrag.

Reflect bestaat uit een bordspel en een digitale dilemmabox. Spelers krijgen via een laptop of tablet op maat gemaakte dilemma’s voorgelegd. Om te winnen moeten de deelnemers kiezen, in dialoog gaan èn samenwerken. Keuzes worden beloond of bestraft. Soms moet het team de keuze van een medespeler wel of niet goedkeuren. Soms krijg je een bonus. Wie als eerste het eindpunt bereikt is de winnaar.

In het kort

  • kies jij het hazenpad, of ga je in dialoog?
  • je moet samenwerken om te winnen
  • 40 dilemmakaarten
  • geschikt voor 4-6 spelers en voor meerdere groepen tegelijkertijd
  • speelduur ca. 90 minuten, incl. een korte evaluatie
  • beschikbaar in het Nederlands en in het Engels

Beschikbare versies

Loader image

  • Ambtenaren Algemeen
  • Belastingen
  • Bestuursondersteuning
  • College van B&W
  • Communicatie & Regie
  • Externe Dienstverlening
  • Facilitaire Zaken
  • Gebiedsontwikkeling
  • Gemeenteraadsleden
  • Griffie
  • Inclusie & Diversiteit
  • Informatie, Beheer en Techniek
  • Inkoop en Subsidies
  • Management en Directie
  • Ondernemingsraad
  • Ongewenste Omgangsvormen
  • Personeel & Organisatie
  • Publieksinformatie en Burgerzaken
  • Realisatie en Beheer
  • Stadsbeheer
  • Stedelijke ontwikkeling
  • Strategie & Control
  • Teamsamenwerking
  • Veiligheid & Handhaving
  • Vergunningen
  • Vertrouwenspersonen
  • Wijkbeheer

  • Bedrijfsvoering
  • Bestuurders
  • Huisvesting & Facilitaire Zaken
  • Inclusie & Diversiteit
  • Interne medewerkers
  • Medewerkers Algemeen
  • Milieuhandhaving
  • Omgevingsmedewerkers
  • Ondernemingsraad
  • Ongewenste Omgangsvormen
  • Projectleiders
  • Provinciale Staten
  • Teamsamenwerking
  • Vertrouwenspersonen

  • Medewerkers Algemeen
  • Verenigde Vergadering

  • Inclusie & Diversiteit
  • Management en Directie
  • Medewerkers Algemeen
  • Medewerkers Binnendienst
  • Medewerkers Buitendienst
  • Ongewenste Omgangsvormen
  • Privacy

  • Burgerschap
  • Critical thinking
  • Inclusie & Diversiteit
  • Governance
  • Ongewenste Omgangsvormen
  • Wetenschappelijke integriteit

  • Inclusie & Diversiteit
  • Leiderschap, gedrag en cultuur
  • Management en Bestuur
  • Ongewenste Omgangsvormen
  • Patiëntgerichtheid
  • Teamleiders

  • Behandelaren
  • Coördinatoren facilitair
  • Locatiemanagers
  • Management en Bestuur
  • Raad van Toezicht
  • Specialisten Ouderengeneeskunde
  • Stafmedewerkers
  • Teamleiders
  • Verpleging en Verzorging

  • Inclusie & Diversiteit
  • Management en Directie
  • Medewerkers Algemeen
  • Medewerkers Binnendienst
  • Medewerkers Buitendienst
  • Ongewenste Omgangsvormen
Zit jouw versie er niet tussen?

Succesverhalen


Bekijk ook

Kaartspel Dilemmax | integriteit in actie

Dilemmax maakt je bewust van de vele manieren waarop integriteit een rol speelt in je werk. Het maakt dilemma’s bespreekbaar en kweekt begrip voor de zienswijze van collega’s.

In het kort

  • leer dilemma’s herkennen en bespreken
  • maak de juiste keuzes en speel je kaarten uit
  • 36 dilemmakaarten en 6 protestkaarten
  • geschikt voor 4-6 spelers en voor meerdere groepen tegelijkertijd
  • speelduur ca. 90 minuten, incl. een korte evaluatie
  • beschikbaar in het Nederlands en in het Engels
Lees meer...

Online spel Justum | ervaringen in gesprek

Justum is een online spel voor max. 8 deelnemers dat dilemma’s gebruikt om met elkaar in gesprek te gaan over lastige kwesties op het werk i.c.m. videobellen of op gepaste afstand.

In het kort

  • laat horen hoe jij met een dilemma omgaat
  • medespelers waarderen je antwoord en wie de meeste sterren heeft wint
  • 25 dilemmakaarten en 5 verrassingskaarten
  • geschikt voor 4-8 spelers en voor meerdere groepen tegelijkertijd
  • speelduur ca. 90 minuten, incl. een online evaluatie
  • beschikbaar in het Nederlands en in het Engels
  • dashboard beschikbaar voor bijhouden evaluaties en aantallen deelnemers
Lees meer...

Digitaal spel Mores | begrip in beweging

Mores gebruikt dilemma’s om op een speelse manier een goed gesprek te kunnen voeren over (on)gewenst gedrag in het onderwijs; voor bewustwording en een perspectief op verandering.
  • Ervaringen in gesprek
  • Vertel wat jij zou doen
  • Speel met of zonder spelregels
  • Ca. 35 dilemmakaarten
  • Geschikt voor 6 spelers en voor meerdere groepen tegelijkertijd
  • Speelduur 90 minuten
Lees meer...